Hender på økonomisk ledelse, når resultatene betyr noe

Tjenester
Vårt engasjement strekker seg utover rådgivning - vi leverer det vi lover. Vår ambisjon er rett frem: å la selskapene være bedre rustet enn før vi kom inn.
Lær mer

Finansieringsvirksomhet

Vi støtter økonomidirektører og økonomiteam med senior kapasitet og operasjonelt lederskap når det er nødvendig. Dette inkluderer daglige økonomioperasjoner som regnskap, rapportering, prognoser og analyse. Vår rolle er å sikre kontinuitet, pålitelige tall, og økonomisk innsikt som støtter forsvarlig beslutningstaking på tvers av virksomheten.
Umiddelbar distribusjon av ekspertise på seniornivå.
Bygg bro over ledergap under ledersøk.
Stabiliser driften i perioder med høy omsetning.
Opprettholde kontinuitet for kritiske forretningsfunksjoner.
Øk ansvarlighet og ytelse fra dag én.
Sømløs overgang og kunnskapsoverføring ved overlevering.

Finansiell transformasjon

Vi hjelper økonomiteam med å forbedre hvordan økonomi fungerer i praksis. Dette innebærer ofte å styrke prosesser, datastrømmer og systemer som ikke lenger støtter virksomheten. Vårt arbeid omfatter ERP- og rapporteringsløsninger, masterdatastrukturer og klare rutiner for oppfølging — med fokus på stabilitet, pålitelighet og bærekraftig forbedring.
Effektiviser kompleks finansiell rapportering og datastrømmer.
Optimaliser kontantstrømstyring og arbeidskapital.
Implementere skalerbare økonomiske systemer og kontroller.
Forbedre åpenhet for styre- og interessentrapportering.
Moderniser interne prosesser for å redusere driftsfriksjon.
Utvikle datadrevne prognoser og budsjetteringsmodeller.

Avtalsberedskap og transaksjonsstøtte

Vi støtter selskaper gjennom krevende overganger som M&A, restrukturering og turnaround. Vår rolle er å kombinere strategisk innsikt med praktisk gjennomføring — fra due diligence og integrasjon til å gjenopprette ytelse og bygge langsiktig verdi.
Utfør rask økonomisk og operasjonell due diligence.
Administrer komplekse utdelinger og enhetsseparasjoner.
Led integrasjon etter fusjon og kulturell tilpasning.
Fremskynde den første 100-dagers verdiskapingsplanen.
Identifisere og fange operasjonelle synergier.
Forbered organisasjoner for exit- og likviditetshendelser.

Fractional CFO

Vi tilbyr erfaren CFO-kapasitet på et fleksibelt grunnlag for selskaper som trenger senior økonomisk ledelse uten en heltidsrolle. Vi støtter ledelse og økonomiteamet med retning, prioritering og oppfølging på tvers av rapportering, planlegging, kontantstrøm og beslutningsstøtte. Vår rolle er praktisk og praktisk, og sikrer jevn fremgang og kontinuitet etter hvert som virksomheten utvikler seg.
Sikre økonomisk styring, rapporteringskvalitet og konsistens på tvers av organisasjonen.
Gi kontinuitet i økonomisk ledelse under vekst, endring eller kapasitetsbegrensninger.
Led økonomisk planlegging, prognoser og resultatoppfølging.
Administrer kontantstrøm, likviditet og arbeidskapitalprioriteringer.
Støtte ledelse og styre med klar økonomisk innsikt.
Opptre som finansdirektør i perioder med vekst, overgang eller kapasitetsgap.
Two business professionals in suits using smartphones, a man speaking on phone and a woman texting.

Partner with us

Enten du navigerer i en overgang eller trenger toppledelseskapasitet, er vi klare til å gå inn og levere resultater.

Kontakt oss

Ofte stilte spørsmål

  • 01

    Hva skiller ADVALO fra tradisjonelle konsulentfirmaer?

    Vi går inn i organisasjonen og tar ansvar for gjennomføringen. Våre ansatte jobber side om side med finansdirektører, ledelses- og økonomiteam, nær den daglige driften. Vi stopper ikke ved anbefalinger eller rapporter. Vi holder oss involvert til beslutninger er implementert, rutiner er etablert, og arbeidet faktisk fungerer i praksis.

  • 02

    Hvilke bransjer spesialiserer du deg på?

    Vi jobber på tvers av bransjer og eiermodeller. Vår erfaring kommer fra komplekse organisasjoner, private equity, børsnoterte selskaper og voksende virksomheter. Det som betyr mest er ikke sektoren, men situasjonen selskapet er i og kravene som stilles til økonomifunksjonen. Vårt arbeid er basert på hvordan organisasjoner skal operere, uavhengig av bransje.

  • 03

    Hvor raskt kan ADVALO distribuere et team?

    I de fleste tilfeller kan vi gå raskt inn, ofte i løpet av dager. Vi fokuserer på å matche riktig seniorkapasitet til situasjonen, i stedet for å bygge store team. Dette gjør at vi kan starte arbeidet med begrenset oppstartstid. Målet er å gi umiddelbar støtte og skape momentum fra begynnelsen.